日前，襄阳460个行政村“两委”换届正在紧张有序地展开，为提高本次换届选举公信度，襄阳区大胆尝试创新，采取了“五变”的新方式强化和突出选举人“五权”。

一是变上级组织定候选人为村民自主定候选人，保证村民直接提名权。襄阳区组织部要求全区13个镇党委引起重视，本次村委会正式候选人的产生，要由以往村民提名、村民代表预选两轮推选产生变为村民一次性直接提名产生，从根本上保障直接推荐权和提名权。

二是变"选委员"为"选委员职位"，赋予村民分工权。为了保证结构比例，在这次村委会换届选举中，将村委会成员按照"主任"、"妇女委员"、"财经委员"、"治保委员"等职位进行设置和选举，这样就可以达到优化、合理配置村委会班子成员的目的。

三是变公开写票为秘密写票，保证村民投票权。在推选、提名和选举等重要环节，严格按照"一人、一桌、一凳、一笔、一票"的"五个一"方式秘密写票，当场唱票和计票，当场公布结果，保证广大党员和村民在不受任何干扰的情况下充分行使投票权。具备条件的地方，鼓励推行"一票制"（无候选人）直接选举村"两委"的做法。

四是变封闭参选为竞讲参选，扩大村民对候选人的知情权。针对群众不太了解新进班子候选人的情况，可以通过演讲方式，党组织介绍方式，让群众更多的了解候选人的能力、水平和思想等真实状况，方便广大群众知情和选择。

五是变"从少数人选人"为"多数人选人"，优化村民选择权。襄阳区组织部要求各镇党委要扩大选人视野，积极从市场经济一线选"高人"，从外出务工经商、产业大户党员中选"能人"，从回村大中专毕业生中选"新人"，从国家干部、中小学教师、复退军人中选"强人"。