7月1日上午，全市国资系统“七一”表彰大会在川惠大酒店礼堂召开。市国资委机关干部、出资企业党委书记、分管领导、政工人事科长、监察室主任、基层党支部书记及受表彰先进集体代表、先进个人共200人参加了会议。会议表彰了20个示范基层党组织、30名优秀共产党员和20名好干部，4名基层党支部书记和优秀共产党员作了典型发言，会议还作出了《关于向汪淑芳同志学习的决定》。会议以以会代训的形式对近百名基层党支部书记进行了“五强创示范”工作培训。市国资委党委书记、主任周海涛同志在会上作重要讲话。

　　周主任在讲话中充分肯定了受到表彰的单位和个人的典型经验和先进事迹，希望受表彰的单位和个人珍惜荣誉，再接再厉，再立新功。同时，号召国资系统各级党组织和广大党员对标先进、比学赶超，为推动国资国企改革发展事业做出新的贡献。

　　周主任指出，去年以来，市国资委党委紧密结合国资监管和国企改革发展工作实际，以深化“假如我是服务对象”大讨论、“三抓一促”、“两严”教育和“三严三实”专题教育活动为契机，以服务改革、推动发展为主线，坚持围绕中心、服务大局，努力挖掘国资系统

　　党建独特政治资源，充分发挥党组织政治核心作用、党员先锋模范作用、党建监督执纪作用，国企党建工作取得新进展。具体表现在：注重从严从实，国企党建主体责任得到强化；注重强基固本，国企党组织政治核心作用充分发挥；注重凝心聚力，国企党员队伍传递正能量；注重统筹兼顾，四项主题教育活动顺利开展；注重惩防并举，国企党建监督执纪富有成效。

　　周主任强调，国资系统基层党组织要健全“四个机制”，进一步提高国企党建科学化水平。一是要建立落实“两个责任”的压力传导机制，重点要抓好“四个环节”：构建责任体系，抓好“明责”环节；健全制度体系，抓好“履责”环节；完善考核体系，抓好“评责”环节；敢于动真碰硬，抓好“问责”环节。二是要建立强肌健体的组织保障机制。要明确功能定位，明确国有企业党组织在公司法人治理结构中的法定地位，确立党管国企的政治核心、组织核心、思想核心作用。要建强“四支队伍”， 不断加强企业党委班子、基层党组织书记、基层党务工作者、服务型党员队伍建设。要建强基层组织，在国企党组织中广泛开展“五强创示范”活动，把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒，使国企党组织的政治核心、思想引领和监督保障作用得到充分发挥和彰显。三是建立力度统一的渗透融合机制，重点抓好“五个围绕”：围绕生产经营抓建功，围绕改革推进抓引导，围绕易腐环节抓防控，围绕党员需求抓服务，围绕文化引领抓创新。四是要建立正风肃纪的高压惩戒机制。按照全面从严治党的要求加强监督执纪问责，严肃查处国资系统党员领导干部违反政治纪律和政治规矩的言行，严肃查处国资国企改革中发生在企业改制重组、产权交易、投资决策、物资采购、招投标等重点领域、关键环节的腐败案件，坚决防止和纠正薪酬管理、股权激励、业务支出等方面违反廉洁从业规定的行为。

　　周主任强调，作为国资系统的党员干部，应该重点围绕六个方面践行“三严三实”，真正使之成为人生的座右铭、奋斗的价值观和追求的新标尺。第一，严以修身，关键是坚定理想信念。要做到三个方面：加强党性修养，做到对党忠诚，提升品德修养。第二，严以用权，要旨是谨记权为民用。对于国资系统的党员干部来讲，坚持严以用权，一方面要正确认识权力，明白依法加强国资监管、确保国有资产保值增值是一种责任、一种重托，只有当好国资“守门人”、当好国企“打工仔”，才能对得起组织和人民的信任。另一方面，要规范使用权力，严格按规则、按制度行使权力，做到依法用权、秉公用权、廉洁用权。第三，严以律己，核心是做到为政清廉。要坚守防线不放松，要保持操守不降格，要干净做人不贪恋。第四，谋事要实，根本是尊重客观规律。要围绕群众期盼来谋事，要用科学的方法来谋事，要用务实的作风来谋事。第五，创业要实，基点是坚持真抓实干。要敢于担当，要真抓实干，要勇于改革创新。第六，做人要实，要义是恪守忠诚正派。要对党和人民的事业忠诚老实，要时刻把群众利益放在心上，要发扬“钉钉子”精神。